会社でお茶汲みをさせられることにモヤモヤする。それくらい自分でやれ。
と、思っていませんか？
わたしもお茶汲みなどの雑用をさせられるのがとてもイヤだったので、その気持ちとてもわかります。
たしかに、お茶汲みも仕事のうちだという人もいるでしょう。
しかし大多数の人は、雑用を女性社員に押しつけることにモヤモヤしています。
- お茶汲みくらい自分でやれと思っている女性たち
- 女性社員が押しつけられる雑用
- お茶汲みくらい自分でやれと提案した結果
この記事を読むと上記3つがわかります。
わたしは、雑用を女性社員に押しつけることに納得できませんでした。
けれど会社を辞めたおかげで古い考えから解放され、人生が変わりました。
わたしと同じように、自分のことは自分でやれ！とモヤモヤしている人はぜひ読んでください。
お茶汲みくらい自分でやれ！働く女性たちの本音
令和になった今の時代でも、お茶汲みを女性社員にさせている会社は存在します。
そして多くの女性社員は、お茶汲みをさせられることにモヤモヤしています。
その証拠として、お茶汲みをする女性たちの声をツイッターで集めました。
お茶汲みにモヤモヤする女性たち
せめて自分の分くらいは自分でやれ
おかももなんで自分のお茶を自分でいれないんだろう？
ボイコットしたい
おかももうまくボイコットできる人うらやましい。
事務≠お茶汲み係
おかもも令和だぞ。
総理大臣になったら
おかももこういう人に一票入れたいよね。
職場の女性はオカンじゃない
おかもも生活能力の低さを職場に持ち込まないでくれ。
機転のきかなさが酷い
おかももほんと、それ。
女性を軽視しすぎ
おかもも「そのくらいのこと」とか言う上司は尊敬できないよね。
そもそもアウト
おかもも男性がやっても女性がやっても、お茶の味は一緒では？
意外とハードできつい
おかもも楽だから女性がやるべきって考えは、今すぐあらためて。
コロナ感染が心配
おかももコロナでもお茶汲みさせるの、なんでなん。
お茶汲みを女性にさせるのは違法
女性だからお茶汲みをさせるのは、違法です。
どんな法律に違反しているのかというと、男女雇用機会均等法です。
第六条 事業主は、次に掲げる事項について、労働者の性別を理由として、差別的取扱いをしてはならない。
一 労働者の配置（業務の配分及び権限の付与を含む。）、昇進、降格及び教育訓練
引用元：https://elaws.e-gov.go.jp/document?lawid=347AC0000000113#25
男女雇用機会均等法の第六条には、上記のように書かれています。
つまり、女性だからという理由で業務の配分をするのは違法です。
おかももただ現実問題として、違法だといっても聞く耳持たない人が多いのも事実（泣）
お茶汲みも仕事のうち？？
たまにお茶汲みも仕事のうちだという人がいますが、それは違います。
あれは仕事ではなく、ボランティアです。
というか、仕事だというなら手当を出してほしいですよね。
男性社員A出社時にお水
男性社員Bお水とコーヒーを出す
男性社員Cお湯とお水で割って、常温のお茶を作る
元弊社にも、こういう決まりがありました。
おかももお茶汲みは、ふつうに手当もらっていいレベルの仕事。
お茶汲み以外に女性が押しつけられる雑用・雑務
女性社員がおしつけられているのは、お茶汲みだけではありません。
- 電話対応・来客対応
- お土産配り
- ゴミ捨て
- 社内の清掃
- そのほか
おかもも女性だけがやらされている雑用について、ツイッターで意見を集めました。
電話対応・来客対応
女性社員の手が離せないときでも、なぜか電話に出ない男性社員っていますよね。
おかもも電話に出ない人をどうしても好きになれないのは、わたしだけですか？
お土産配り
女性社員◯◯さんからのお土産です。
男性社員へぇ〜。どこに行ってきたの？
女性社員温泉らしいですよ〜。
という会話、ムダでしかない。
おかもも仕事をしに会社に行ってるのに、なんでこんなことをしなきゃいけないんですかね。
ゴミ捨て
ゴミ捨てもゴミ集めも、時間外にやることがほとんどですよね。
そして、ゴミ袋はだいたい重い！
おかもも「ゴミ捨て場に持っていっといて」って言いにこれるんなら、捨てに行くことだってできるのでは。
社内の清掃
自分のお弁当箱はひどすぎる…。
しかし個人のマグカップは、わりとあるあるだと思います。
この掃除があるせいで、わたしは毎日かならず10分はサビ残していました。
おかもも就業前に、女性だけ早く来て社内清掃をさせる会社もあるよね。（元弊社のこと）
そのほか
ほかには郵便物の受け渡し、飲み会のときのお酌など。
あげればキリがありません。
おかももだから会社の飲み会には行きたくないんだよな…
お茶汲みくらい自分でやってほしいと提案した結果
わたしはお茶汲みをさせられることに、入社してからずっとモヤモヤしてきました。
だからお茶汲みくらい自分でやってほしい、と提案したことがあります。
けれど、わたしの提案を聞いてもらえることは、ありませんでした。
スルーされる
わたしも同じように「ユニークな考えだね」と言われて、スルーされました。
ちなみにわたしは都心部の会社に勤めていて、話した相手は30代後半の上司（社長）でした。
田舎とか、年齢とか、少しは影響するかもしれませんが、ぶっちゃけ人によります。
おかもも若い人なら聞いてくれると思ったら、大間違いです。
結局お茶汲みを強制される
この業界ではそんな考えは通用しない、とその後もお茶汲みを強制されました。
何度いっても改善してくれなかったので、わたしが折れるしかありませんでした。
おかもも不動産系は、マジで昭和です（経験談）
ハラスメントが悪化する
わたしの場合は、この提案をしたせいで目をつけられるようになりました。
それがあまりにもツラく、泣きながら退職代行に電話して辞めることに…
お茶汲みは女性社員がやるものという考えは滅びろ！
お茶汲みをさせられることに不満をもっている人は、多いです。
それ以外にも、名もなき雑用を押しつけられることにもモヤモヤしますよね。
わたしの経験でわかったのは、不動産業界は昭和な人ばかりということです。
だからお茶汲みにモヤモヤする人には、不動産業界はおすすめしません。（経験談）
というか不動産業界はマジで時代遅れなので、けっして働きやすいとはいえないです。
こういう時代遅れの会社には、一刻も早く滅亡してもらいたいですね。
